{"id":6813,"date":"2023-12-15T09:42:35","date_gmt":"2023-12-15T08:42:35","guid":{"rendered":"https:\/\/nume.plus\/?page_id=6813"},"modified":"2023-12-15T09:50:14","modified_gmt":"2023-12-15T08:50:14","slug":"codice-etico","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/nume.plus\/en\/codice-etico\/","title":{"rendered":"Codice etico"},"content":{"rendered":"
<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
<\/p>\n

CODICE ETICO<\/strong><\/h3>\n

Nume Plus S.r.l.<\/h4>\n
    \n
  1. <\/a> Introduzione<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

    Nume Plus S.r.l. (di seguito, per brevit\u00e0, \u201cNume+<\/em><\/strong>\u201d o la \u201cSociet\u00e0<\/em><\/strong>\u201d) \u00e8 una societ\u00e0 attiva principalmente nei settori dello sviluppo, commercializzazione e rivendita di software (inclusi software come dispositivi medici) e della formazione, sia in presenza che online prevalentemente a professionisti sanitari.<\/p>\n

    Consapevole delle proprie responsabilit\u00e0 nei confronti dei clienti, di coloro che \u2013 a vario titolo \u2013 contribuiscono allo svolgimento delle attivit\u00e0 sociali e, pi\u00f9 in generale, della comunit\u00e0 di cui \u00e8 parte, Nume+ ispira la propria attivit\u00e0 ai principi e alle regole di comportamento stabiliti in questo codice etico (il \u201cCodice<\/em><\/strong>\u201d).<\/p>\n

    Amministratori, dipendenti, fornitori, consulenti e collaboratori a qualsiasi titolo di Nume+ sono vincolati al rispetto \u2013 anche da parte di coloro che agiscono sotto la loro responsabilit\u00e0 o per loro conto \u2013 del Codice, oltre che delle policy e procedure interne che regolano i processi in cui si articola l\u2019attivit\u00e0 della Societ\u00e0.<\/p>\n

    Il Codice \u00e8 disponibile e liberamente consultabile in formato elettronico sul sito istituzionale di Nume+.<\/p>\n

    Una copia cartacea pu\u00f2 essere richiesta scrivendo un\u2019e-mail all\u2019indirizzo info@nume.plus<\/a>.<\/p>\n

      \n
    1. <\/a> Principi generali<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

      <\/a>2.1 Conformit\u00e0 alle leggi<\/em><\/strong><\/p>\n

      Nume+ rispetta la legge e agisce in conformit\u00e0 a qualsiasi normativa, nazionale e internazionale, cui \u00e8 soggetta.<\/p>\n

      <\/a>2.2 Difesa dei diritti umani e tutela delle pari opportunit\u00e0<\/em><\/strong><\/p>\n

      Nume+ rispetta e promuove i diritti umani universalmente riconosciuti e ripudia ogni forma di discriminazione fondata sul sesso, la razza, la lingua, la religione, le opinioni politiche e le condizioni personali e sociali.<\/p>\n

      Nume+ si impegna a creare un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle differenze e della dignit\u00e0 della persona, contrastando qualsiasi forma di discriminazione, molestia e abuso e qualsiasi atto di prepotenza e intimidazione.<\/p>\n

      Nume+ si impegna ad offrire condizioni di pari opportunit\u00e0, fra tutti i lavoratori, sia al momento dell\u2019assunzione sia ai fini dell\u2019avanzamento professionale, garantendo che il personale sia trattato con dignit\u00e0 e rispetto.<\/p>\n

      <\/a>2.3 Tutela del lavoro<\/em><\/strong><\/p>\n

      Nume+ rispetta e promuove il diritto di ciascun lavoratore a svolgere l\u2019attivit\u00e0 lavorativa nel libero esercizio dei diritti riconosciuti ai lavoratori dalle normative nazionali e internazionali e sostiene la battaglia contro il lavoro forzato, il lavoro minorile e qualsiasi altra forma di sfruttamento.<\/p>\n

      Ciascun lavoratore \u00e8 libero di scegliere se iscriversi a sindacati e\/o associazioni di lavoratori e partecipare a forme di contrattazione collettiva.<\/p>\n

      <\/a>2.4 Tutela della salute e sicurezza sul lavoro<\/em><\/strong><\/p>\n

      Nume+ si impegna a diffondere e consolidare una cultura della sicurezza, sviluppando la consapevolezza dei rischi e promuovendo comportamenti responsabili da parte di tutti i dipendenti e collaboratori.<\/p>\n

      <\/a>2.5 Tutela dell\u2019ambiente<\/em><\/strong><\/p>\n

      Nume+ promuove l\u2019utilizzo responsabile delle risorse per consentire uno sviluppo sostenibile che rispetti l\u2019ambiente e i diritti delle generazioni future. A tal fine, si impegna a ridurre al minimo l\u2019impatto delle sue attivit\u00e0 sull\u2019ambiente e rispetta qualsiasi normativa applicabile in materia ambientale.<\/p>\n

      <\/a>2.6 Lotta alla corruzione<\/em><\/strong><\/p>\n

      Nume+ si impegna a contrastare la corruzione in ogni sua forma.<\/p>\n

      \u00c8 fatto divieto di offrire, promettere o dare denaro o altre utilit\u00e0 ovvero sollecitare o richiedere denaro o altre utilit\u00e0 per ottenere prestazioni indebite a favore o da parte di Nume+.<\/p>\n

      <\/a>2.7 Integrit\u00e0 finanziaria e trasparenza della contabilit\u00e0<\/em><\/strong><\/p>\n

      Nume+ esegue qualsiasi operazione o transazione economica e finanziaria nel rispetto della legge, assicurandone costantemente coerenza, congruit\u00e0 e verificabilit\u00e0.<\/p>\n

      Le registrazioni contabili sono effettuate e i documenti societari sono predisposti in maniera tempestiva e accurata e sulla base di informazioni complete, veritiere, accurate e puntuali.<\/p>\n

      <\/a>2.8 Riservatezza e protezione dei dati personali<\/em><\/strong><\/p>\n

      Tutti i dipendenti e i collaboratori di Nume+ sono tenuti a salvaguardare \u2013 secondo rigidi standard \u2013 la riservatezza, la disponibilit\u00e0 e l\u2019integrit\u00e0 delle informazioni e, in particolare, dei dati personali oggetto delle attivit\u00e0 di trattamento dai rischi di perdita, distruzione e accesso non autorizzato. A tal fine, tutti sono tenuti a rispettare la normativa di volta in volta vigente in materia di protezione dei dati personali e sicurezza delle informazioni.<\/p>\n

      Nello svolgimento dell\u2019attivit\u00e0 lavorativa deve essere assicurata la massima riservatezza in relazione a notizie e informazioni relative a Nume+, il suo know-how, le sue attivit\u00e0, quali, a titolo esemplificativo: strategie; risultati finanziari operativi; operazioni societarie; informazioni su stipendi e personale; attivit\u00e0 di ricerca e sviluppo; dati tecnici e commerciali; eventuali attivit\u00e0 promozionali o campagne pubblicitarie.<\/p>\n

      Anche successivamente alla cessazione del rapporto di lavoro o di altra natura, ogni conoscenza ed informazione acquisita in ragione della propria qualit\u00e0 di dipendenti e di collaboratori deve essere tutelata e, in nessun caso, impropriamente divulgata.<\/p>\n

      <\/a>2.9 Tutela della propriet\u00e0 intellettuale<\/em><\/strong><\/p>\n

      Nume+ rispetta e protegge il contenuto di ogni forma di propriet\u00e0 intellettuale propria e altrui, si tratti di diritti d\u2019autore, brevetti, marchi, segreti commerciali o altro bene immateriale.<\/p>\n

      \u00c8 dovere di ciascuno prevenire la divulgazione e l\u2019uso inappropriato di informazioni, processi e dati industriali di Nume+.<\/p>\n

      <\/a>2.10 Tutela del patrimonio aziendale<\/em><\/strong><\/p>\n

      Dipendenti e collaboratori si astengono dall\u2019utilizzare a fini personali informazioni, beni e dispositivi di cui dispongono in ragione della funzione o dell\u2019incarico.<\/p>\n

      Ciascun dipendente e collaboratore \u00e8 personalmente responsabile della conservazione e protezione dei beni e\/o delle risorse aziendali a lui affidate ovvero delle quali \u00e8 stato dotato per lo svolgimento delle proprie mansioni, garantendone un uso efficiente ed adeguato.<\/p>\n

        \n
      1. <\/a> Rapporti con clienti<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

        Nei rapporti con i clienti, Nume+ agisce e chiede ai propri amministratori, dipendenti, fornitori, consulenti e collaboratori a qualsiasi titolo di agire con professionalit\u00e0, onest\u00e0 e trasparenza.<\/p>\n

        Qualsiasi comunicazione \u2013 informativa, commerciale o promozionale \u2013 ai clienti deve essere accurata, completa e veritiera.<\/p>\n

        Nume+ si astiene, in ogni modo, da qualsiasi pratica ingannevole, aggressiva o comunque scorretta.<\/p>\n

        Nume+ si assicura, inoltre, che i clienti abbiano compreso la natura dei servizi offerti, le condizioni economiche e ogni altro termine previsto dai relativi accordi commerciali e relativi ai servizi offerti.<\/p>\n

          \n
        1. <\/a>Rapporti con fornitori, professionisti sanitari e consulenti<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

          I rapporti con i fornitori, i professionisti sanitari e con tutti gli altri consulenti, sono improntati alla massima lealt\u00e0 e correttezza.<\/p>\n

          Nume+ garantisce parit\u00e0 di trattamento ai fornitori, professionisti sanitari e ai consulenti di cui si avvale.<\/p>\n

          I fornitori, i professionisti sanitari e tutti gli altri consulenti sono scelti e valutati sulla base di criteri oggettivi e verificabili quali la qualit\u00e0 dei servizi offerti, l\u2019economicit\u00e0, l\u2019idoneit\u00e0 tecnica e professionale a fornire i servizi, nonch\u00e9 l\u2019adesione ai principi enunciati in questo Codice e l\u2019impegno al loro rispetto e alla loro promozione.<\/p>\n

          La concessione di omaggi da parte di fornitori e consulenti \u00e8 ammessa, a condizione che sia limitata a ricorrenze e festivit\u00e0 e che gli omaggi siano di modico valore e comunque inidonei a influenzare il processo decisionale nel corso delle negoziazioni. \u00c8 fatto divieto di ricevere omaggi da parte di professionisti sanitari.<\/p>\n

            \n
          1. <\/a> Rapporti con dipendenti e collaboratori<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

            I rapporti tra tutti coloro che operano a ogni livello nella struttura organizzativa di Nume+ devono essere improntati a criteri e comportamenti di onest\u00e0, correttezza, collaborazione, lealt\u00e0 e reciproco rispetto.<\/p>\n

            Ai dipendenti e ai collaboratori \u00e8 richiesto di svolgere con diligenza e professionalit\u00e0 l\u2019attivit\u00e0 lavorativa, nel rispetto della legge, degli obblighi assunti contrattualmente, delle istruzioni impartite di volta in volta da Nume+ e dei principi enunciati in questo Codice.<\/p>\n

            In caso di situazioni o attivit\u00e0, anche solo potenziali, nelle quali dipendenti e collaboratori potrebbero essere titolari di interessi, personali o economici, in conflitto con quelli di Nume+ (o qualora di tali interessi siano titolari familiari e prossimi congiunti) e in ogni altro caso in cui ricorrano rilevanti ragioni di convenienza, sono tenuti inoltre a informare senza ritardo il proprio superiore.<\/p>\n

              \n
            1. <\/a> Rapporti con la collettivit\u00e0: comunit\u00e0 e istituzioni<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

              Nei rapporti con le pubbliche amministrazioni, le organizzazioni sanitarie e con chiunque agisca in qualit\u00e0 di pubblico ufficiale o incaricato di pubblico servizio, Nume+ si impegna al pi\u00f9 rigoroso rispetto della normativa applicabile, imponendo a chi agisce per suo conto di astenersi dal porre in essere condotte anche solo potenzialmente idonee a integrare pratiche fraudolente, corruttive e\/o comunque illecite e di informare senza ritardo Nume+ di qualsiasi tentativo di frode o di corruzione di cui venga a conoscenza.<\/p>\n

              Nume+ non finanzia alcuna organizzazione politica o sindacale ne\u0301 alcun suo esponente.<\/p>\n

                \n
              1. <\/a> Rapporti con concorrenti<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

                Nume+ osserva qualsiasi normativa in materia di concorrenza e compete sul mercato con pratiche leali e trasparenti incentrate sulla qualit\u00e0 e l\u2019innovazione dei servizi offerti.<\/p>\n

                Nume+ richiede ai propri amministratori, dipendenti, fornitori, consulenti e collaboratori a qualsiasi titolo che operano per conto della Societ\u00e0 di agire, nei rapporti con i concorrenti, con lealt\u00e0 e trasparenza, evitando ogni tipo di concorrenza sleale, nel rispetto dei limiti imposti dalla legge.<\/p>\n

                  \n
                1. <\/a> Attuazione del Codice e segnalazioni<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

                  L\u2019Organismo di Vigilanza di Nume+, istituito ai sensi del d.lgs. n. 231\/2001, vigila sull\u2019applicazione del Codice, ne cura l\u2019aggiornamento e ne promuove la diffusione.<\/p>\n

                  Eventuali violazioni, o presunte tali, del Codice possono essere segnalate, preferibilmente in forma non anonima, mediante posta cartacea, inserendo all\u2019interno di una prima busta i propri dati identificativi e di contatto e una fotocopia del documento d\u2019identit\u00e0 e all\u2019interno di una seconda busta le informazioni che formano oggetto della segnalazione. Le due buste, entrambe chiuse, devono essere poi essere inserite all\u2019interno di una terza busta da indirizzare e spedire a: Nume Plus S.r.l. \u2013 c.a. Organismo di Vigilanza \u2013 Via Panciatichi 40\/11, 50127 Firenze (FI).<\/p>\n

                  Nume+ assicura alle persone segnalanti la pi\u00f9 ampia tutela contro qualsiasi forma di ritorsione e si impegna a mantenerne riservata l\u2019identit\u00e0.<\/p>\n

                    \n
                  1. <\/a> Disposizioni sanzionatorie<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

                    La violazione del Codice da parte di dipendenti e collaboratori costituisce, oltre che un illecito disciplinare, un inadempimento delle obbligazioni derivanti dal contratto di lavoro o di collaborazione, e pu\u00f2 comportare, nei casi pi\u00f9 gravi, la risoluzione del relativo rapporto.<\/p>\n

                    Le sanzioni sono decise dall\u2019organo amministrativo della Societ\u00e0 tra quelle previste dalla contrattazione collettiva applicabile e sono proporzionate alla gravit\u00e0 della violazione.<\/p>\n

                    In caso di violazioni del Codice da parte di fornitori, consulenti, professionisti sanitari e altri collaboratori, \u00e8 facolt\u00e0 di Nume+ risolvere i rispettivi contratti, fermo ogni altro rimedio di legge.<\/p>\n

                    Nessun comportamento in violazione del Codice potr\u00e0 essere giustificato o considerato meno grave, anche se compiuto nell\u2019interesse o vantaggio di Nume+.<\/p>\n

                      \n
                    1. <\/a> Vigenza<\/strong><\/li>\n<\/ol>\n

                      Il presente Codice \u00e8 stato approvato dall\u2019Amministratore Unico di Nume+ ed \u00e8 efficace dalla data di approvazione.<\/p>\n

                      Il Codice potr\u00e0 essere oggetto di aggiornamenti. In tal caso, Nume+ provveder\u00e0 a darne comunicazione mediante pubblicazione sul proprio sito istituzionale.<\/p>\n

                      \n<\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>

                      <\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div><\/div>
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